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Diretoria de Sistemas de Informação
Desenvolvimento de sistemas
Visar à implementação de soluções personalizadas possibilitando atingir
resultados satisfatórios e garantir que o resultado final do produto esteja
em total conformidade com as necessidades reais de negócio do cliente.
Desenvolvimento de web sites
Visar à implementação de soluções personalizadas possibilitando atingir
resultados satisfatórios e garantir que o resultado final do produto esteja
em total conformidade com as necessidades reais de negócio do cliente.
Treinamento corporativo
Oferecer a clientes treinamento em tecnologias ou softwares,
visando atender as necessidades específicas de cada grupo.
Soluções em rede de computadores
Oferecer suporte para a comunicação nas
empresas, como o compartilhamento de dados,
voz, impressoras ou mensagens, desenvolvendo
ou ampliando uma rede com cabeamento
estruturado ou wireless.
si@gcj.com.br
Diretoria de Marketing
Pesquisa de mercado
Visa dispor de informações relevantes sobre
seu campo de atuação, seu negócio, sua
concorrência e especialmente seus clientes, através
de coleta de dados ou usar dados já disponíveis.
Plano de marketing
O Plano de marketing apresenta como
você pretende vender seu produto/serviço
e conquistar seus clientes, manter o interesse dos mesmos e aumentar a demanda.
Deve abordar seus métodos de comercialização, diferenciais do produto/serviço
para o cliente, política de preços, projeção de vendas,canais de distribuição
e estratégias de promoção/comunicação e publicidade. Destaca ainda a necessidade
da interação com os clientes buscando respostas para melhoria contínua.
Análise de mercado
Deve-se mostrar que se conhece muito bem o mercado consumidor do
produto/serviço (através de pesquisas de mercado): como está
segmentado, as características do consumidor, análise da
concorrência, a participação de mercado do empreendimento e a dos
principais concorrentes, os riscos do negócio. A análise do mercado
envolve pelo menos três dimensões: o mercado consumidor, os
fornecedores e os concorrentes.
Pesquisa de opinião e satisfação
É um dos tipos de Pesquisa de MKT mais utilizados atualmente no
Brasil e no mundo, que procura verificar o grau de satisfação do
cliente, visando maior credibilidade no mercado. É uma ferramenta
importante para a evolução do mercado e para atender as
necessidades e desejos dos consumidores.
marketing@gcj.com.br
Diretoria Financeira
Viabilidade de negócios
Uma forma de minimizar o risco de um empreendimento, além dos
aspectos gerais envolvidos (tecnologia disponível, mercado
consumidor, logística e distribuição) é a viabilidade do negócio, que é
determinada por: Lucratividade, Necessidade de Capitais (Giro e Fixo).
Fluxo de caixa
É a previsão de entradas e saídas de recursos monetários, por um
determinado período. Essa previsão deve ser feita com base nos
dados levantados nas projeções econômico-financeiras atuais da
empresa, levando porém em consideração a memória de dados que
respaldará essa mesma previsão. O fluxo de caixa é uma ótima
ferramenta para auxiliar o administrador de determinada empresa nas
tomadas de decisões. É através deste "mapa" que os custos fixos e
variáveis ficam evidentes, permitindo-se desta forma, um controle
efetivo sobre determinadas questões empresariais.
Apuração e análise de custos
Formação preço de venda
financeiro@gcj.com.br
Diretoria de Projetos
Plano de negócios
Geralmente é escrito quando há intenção de se iniciar um negócio,
podendo também ser utilizado como ferramenta de marketing interno
e gestão. Pode ser uma representação do modelo de negócios a ser
seguido. Reúne informações tabulares e escritas de como o negócio é
ou deverá ser. É uma obra de planejamento dinâmico que descreve
um empreendimento, projeta estratégias operacionais e de inserção
no mercado e prevê os resultados financeiros.
Organização de eventos
projetos@gcj.com.br
Diretoria de Recursos Humanos
Pesquisa de clima organizacional
Clima organizacional é o indicador de satisfação dos membros de uma
empresa em relação à diferentes aspectos da cultura ou realidade
aparente da organização. A Pesquisa de Clima é realizada
considerando o número de indivíduos a serem analisados e a cultura
da empresa. Com a amostra de dados colocados é feita uma análise
que permite identificar pontos dentro da organização que prejudicam
um bom clima.
Recrutamento e seleção
O recrutamento e seleção capta os indivíduos com competências mais
adequadas para exercer determinada função na organização. Há
desenvolvimento de dinâmicas de grupo, entrevistas coletivas e
individuais.
rh@gcj.com.br
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